办好暖“新”实事 汇聚治理协力

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除了为社区居民服务，还面向快递员、网约配送员“延时供餐、优惠开放”，热乎饭、吃得好、花得少……近日，合肥市新站高新区光明社居委“好食光”社区食堂“出圈”，受到广泛好评。据悉，“好食光”社区食堂如许的暖“新”食堂，在合肥已经有了181家。
去年以来，合肥市全面推进社区、商圈、楼宇等“友好场景”创建，以“小切口”破题创新，从办实事、解困难做起，以一枝一叶总关情的激情密切，凝结服务新就业群体。
常态化接洽走访
“本年多大？”“故乡是那里的？”……在“饿了么”逸海东方广场骑士站点，合肥瑶海区委社会工作部工作人员李远东看到一名前来办理入职的小哥，主动聊了起来，还跟小哥加了微信。
加强新就业群体党建，从找到网点站点，找到人在哪开始。“新就业群体运动性大，最终还是落在社区，住在小区。我们将企业、服务商、网点站点摸清，团结社区，纳入常态化接洽群众范围。”合肥市委社会工作部负责人介绍，合肥创建健全街道社区接洽新就业群体和信息直报机制，社区党构造定期走访平台企业、互助商企业、基层站点网点，引导新就业群体党员向居住地、工作地社区党群服务中心报到。
“我们推行‘两委’下小区，社区党构造联动小区党构造联合一样寻常‘网格化’巡访，对辖区新就业群体实验‘沉下去’走访、‘包联式’跟访，发动红色小管家、物业积极主动摸排接洽，深入相识把握他们的生产生存情况。”合肥包河区委社会工作部副部长吴亚岚说。
据介绍，合肥市有快递品牌服务商9个，外卖送餐地区分公司2个、互助企业19家，网约出行平台46个，网络货运平台企业16家。根据所属辖区，县区党委社会工作部分常态化走进平台企业、互助企业，街道社区与261家快递加盟企业、112个外卖送餐站点广泛创建接洽，畅通22.6万名快递员、网约配送员、网约车司机、货车司机意见发起表达渠道。
多渠道关爱暖“新”
“说一句温暖问候、划一席暂时停车位、送一杯暖心茶饮……”去年以来，合肥庐阳区依托四牌楼商圈和淮河路步行街创建“友好商圈”，引导商户到场关心关爱“十个一”微举措。
做好“关键小事”，办理“头等大事”。去年12月17日，肥西县联合“蓝骑士节”，安排“你吐槽我来听”环节，10位骑手受邀走上台，“吐槽”工作生存中的“糟心事”，县委社会工作部召开现场办公会，逐条逐项复盘“槽点”，梳理分析缘故原由，将4类具体诉求分解到行业部分、群团构造、乡镇和社区，实现问题闭环办理办理。
合肥各社区广泛将新就业群体服务与社区服务群众特色化项目联合，社区食堂向新就业群体开放，暑期后代托管有去处，街边门面常常可以看到“友好商户”指示牌，新就业群体“心头事”有人听、有人管。
现在，合肥市建成友好社区、友好商圈、友好楼宇、友好医院等“友好场景”696个，优化升级“歇歇角”“幸福驿站”2391个，带动1514家商户参与暖“新”关爱传递，“友好场景”已变成这座都会到处可见的风景，让新就业群体在接洽一城百业、服务千家万户中，实现与都会的相互“抵达”。
积分制激励奉献
去年11月1日，合肥瑶海区三十埠顺丰营业部，一对年轻夫妻来到这里，为快递小哥汪东送来一面感谢锦旗。原来，在配送快递的路上，汪东偶尔看到一个2岁女童在机动车道上边哭边跑着找妈妈，汪东赶忙放动手中工作守卫女童，直到警察和家长到来。
安徽顺丰公共变乱司理吴杨玲表现，汪东是合肥“安全小蜜蜂”的一员，他的行为传递了正能量，为他人树立了模范，公司给予他现金奖励1000元，行政奖励6分。
除了创建“安全小蜜蜂”群防群治志愿服务队伍外，合肥各社区还面向新就业群体招募社区合伙人。“社区‘积分合伙人’多了，社区治理的‘金点子’就多了。合伙人和志愿者都可凭‘积分’，享受物业费、购物斲丧、免费体检等40多项专属优惠和服务。”合肥蜀山区金湖社区党委副书记李晓雨介绍。
长丰县峰宁社区面向新就业群体，约请担任“社区治理公益观察员”，利用骑手们走街串巷的优势，将医保、反电诈等政策宣传单页送到居民手中。“每年量化新就业群体参与治理情况，提供积分兑换一样寻常生存用品、商圈商户代金券等，实现奉献、积分、回报良性循环。”峰宁社区党总支书记、居委会主任张爱华说。(通讯员 殷秋艳 陈煜 记者 黄永礼)

来源：https://www.toutiao.com/article/7468471662972027429
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